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当“配得感”成了精致利己主义的遮羞布,谁来为集体生活买单? 方媛在五十公里桃花

当“配得感”成了精致利己主义的遮羞布,谁来为集体生活买单?

方媛在五十公里桃花坞里坚持住单人间,选的还是男生区。九个大老爷们挤一个卫生间,她一个人占一间。有人夸这是“女性配得感”的觉醒。先不说配不配得。单说这九个人,他们配不配拥有一个正常的卫生间?

这不是什么女性觉醒。这是典型的精致利己主义。钱理群教授早就定义过这种人:高智商,世俗,老道,善于表演,懂得配合,更善于利用体制达到自己的目的。方媛把节目规则摸得门清,知道坚持就能赢。至于别人方不方便,不在她的计算范围内。

精致利己主义者有个共同特点。他们不是自私得粗糙,而是自私得很精致。看看最近高校里的事。上海交大一女生参加竞赛拿奖,奖金五千。她跟队友说只有两千,还专门用AI做了假的奖金发放记录。最后只给人家五百,还说“你的工作只值五百块”。这不是缺钱,是缺德。

更绝的是西安那俩211女生。找人代做毕业设计,人家熬夜帮她们加需求改方案。做完之后反手把枪手举报了,利用平台漏洞勒索退款。写手说对她们来说这是没法毕业的大事。她们回了一句:“对你来说只是经济损失。”别人的饭碗是饭碗,自己的学位是命根。这就是精致利己主义者的价值观。

合肥工业那个更狠。花钱买别人的毕业作品去参赛,被揭穿后三天就被开除了。可他之前一定觉得自己天衣无缝,买来的东西去掉署名谁知道?他们都聪明。聪明到以为规则是给别人定的,自己总能找到漏洞钻过去。

职场里也一样。有HR在简历上明明白白写着:两年裁员80人,为企业节省3600万;发明补卡看监控政策,扣除员工工资8万多;PUA员工3年加班14万小时。这份简历她敢投,还投的是人力资源总监。这人不会缺工作,大公司用完她就换一家,大家心知肚明。

这社会好像在逼着人学坏。圆滑投机就能升职加薪,任劳任怨就被边缘化。老实人越来越吃亏,精致的利己主义者越来越吃香。方媛事后发文说:“女孩子的配得感,从来不是靠一次次退让换来的。”你值得一个单人间,别人也值得不被麻烦。

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2026-05-18 09:41
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