许昌最新一期教师招聘的报名数据刚一露面，不少考编人的讨论群里就炸开了锅。
在动辄几百人争一个名额的当下，这批岗位的报录比，竟然定格在了一个让人忍不住揉眼睛的数字：2.6比1。
三个报考人里基本就能上岸一个，听起来简直像是天上掉馅饼。但真当你点开那份招考公告，顺着鼠标往下滚，这份“好运气”背后的冷水就直接泼到了脸上。
没人报名不是因为不想考，而是被三道铁门槛硬生生卡在了外面。
第一道门：必须是应届生。就这一条，直接把无数熬夜刷题的往届生挡在考场之外。
第二道门：双一流本科起步。普通高校毕业生的鼠标，划到这行字基本就可以停下不用看了。
第三道门：还得是优秀学生。如果在学校里没拿过拿得出手的荣誉证书，就算你是双一流的应届生，一样连投递简历的窗口都摸不到。
当一个满怀希望点开报名网页的年轻人，看着屏幕上这三条用黑体标粗的硬性要求，手指往往会在半空中停顿几秒，然后默默把光标移向右上角的红叉。
把这三个条件像漏斗一样叠在一块儿，能成功漏到底的人本就屈指可数。有人私下里扒拉算盘：要是把这三道栅栏直接给撤了，报名的队伍恐怕得挤破头，报录比原地翻个一百倍、直接飙到260比1都大有可能。
这场看似没热度的“爆冷”，其实是一场极为严苛的“掐尖”。只是，把条件垒得这么高，究竟是能精准捞到最懂教学的好苗子，还是把太多怀揣热情的人直接堵在了门外？