太难了!因为要给员工交社保,12人小公司不打招呼老板直接跑路了! 这家公司仅有12名员工,近斯效益不好,连下午茶也省了,听到下月让给员工交社保,老板直接选择关门。 网友们分成两派,一派认为像这样不负责任的公司早关门较好。另一派认为,不能一刀切,给那些创业小公司,还有在困境中挣扎的公司留有宽松环境,当下钱难挣,创业开公司更难了!
为社保跑路的情况将来会很多不是一般的多是非常多我之前就发视频说过交是一定
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太难了!因为要给员工交社保,12人小公司不打招呼老板直接跑路了! 这家公司仅有12名员工,近斯效益不好,连下午茶也省了,听到下月让给员工交社保,老板直接选择关门。 网友们分成两派,一派认为像这样不负责任的公司早关门较好。另一派认为,不能一刀切,给那些创业小公司,还有在困境中挣扎的公司留有宽松环境,当下钱难挣,创业开公司更难了!
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肥佬
如果我是这种小企业的老板,我也一样选择关门。
六千万粉丝 回复 08-16 06:44
眼前的问题都没解决,就先解决几十年后的问题[捂脸哭][捂脸哭][捂脸哭]
菱形方块 回复 08-19 12:50
倒买倒卖皮包公司,如果你是老板可能早就进去了,说不定有一辈子的免费盒饭盒缝纫机给你用
用户10xxx91
你猜为什么卷,不就是这种靠员工血汗活着的公司卷正经公司吗,导致正经公司也越来越差,最后跟着一起吸员工,一起吸员工,问题来了,你顾客是谁,谁来消费
用户10xxx95 回复 08-17 19:30
没有这些小公司,会有好多人失业,大公司只招聘年轻和大学以上,高中以下没有工作,谁来养这些文盲人,你的脑袋是不是进水了
john6078 回复 08-17 11:46
先找点生意做做再说废话。本来微利生意,何来吸血?我身边有个做消防的老板,近几年不好做,每年捣二三十万来维持公司不让老员工失业。
farainway
社保应该是保障,到年龄了都按低保发就行了,别搞这么复杂。差异化的分配嘛,有本事的可以投资收益,存款利息,返聘,专家评审,证书兼职等等来实现差异
呵呵了 回复 08-15 21:47
能活到退休再说吧
一米阳光 回复 08-16 06:26
针的能领到吗
用户17xxx28
强迫交社保,公司关门,到底是好是坏?到时这十二个人,生活都较困难。
银色黎明 回复 08-15 17:12
大家都交,成本都增加,大家都涨价其实一样的,再纠结什么,不患寡而患不均
一线潮汐 回复 08-15 21:27
那不重要,扣除公积金依然超过26%,强制缴纳的社保对刚起步创业的小微企业确实是负担。为了活下去,他们可能会采取其他手段降低成本(比如把本应单位缴纳的部分转嫁给个人)。效果如何等9.1便知
hhbcshhwh
以后小厂都倒闭,都去送外卖吧
用户11xxx11 回复 08-15 22:14
恭喜你答对了,小厂没了,他们的业务就是没了,大厂接不到的,最起码在外贸行业就是这样
野生攻城狮 回复 08-15 12:40
对的对的,然后交社保的成本又转移到点外卖的人身上了。最终变成谁点外卖就谁给外卖小哥交社保。[滑稽笑]
火眼金睛
这操作,害人不浅。
用户10xxx38
靠压榨员工而活的公司让它活不下去就对了。
feideko 回复 08-15 16:45
居然还有你这么幼稚的,等你活得到退休再说吧,35岁以后,公务员也不能考了,累一点的工厂活也不要你了,服务行业更加只要年轻漂亮的,除了跑外卖这种连五险一金都没有的活,才能勉强让你们干干,但跑外卖可是高风险的活,但凡跑个几年的,谁没出过点交通事故,我们市里的三甲医院骨科里躺着的,起码有一半是跑外卖的。你以为年龄大的是六七十岁的才算,在职场来讲,超过35岁都叫大龄了,除了医生,教师之类的少数职业以外,大部分人在35岁以后在职场都是走下坡路的,一旦被炒了,都很难找得到跟以前一样待遇的工作。
我爱荔枝肉25525872 回复 08-16 10:43
小朋友吧,或者体质内的,怎么会有这种言论,你说的香饽饽那是各个行业最最顶尖的那一栏!可惜大部分人都不是
人生没有后悔药
找工作更难了,怎么还房贷哦
炮打不平 回复 08-15 03:38
要的是进厂打螺丝
用户34xxx07 回复 炮打不平 08-15 07:39
打螺丝又不够房贷!进去打螺丝还不如做轻松的保安!下班在跑会外卖拿的多[哭笑不得]
Nobody
有啥大不了的,不就是多了12个人找工作
爱我中华 回复 08-15 09:22
不就?全国7000万家个体小微企业,带动了2个亿左右就业,这拨倒闭三分之一左右,最少大几千万的人会失业
123 回复 08-16 12:33
你错了,现在找工作找不到的人很多
用户14xxx48
一个公司这点利润都没有确实没必要开了
丢了猫咪 回复 08-19 09:39
你是真的恶心🤢,这种话怎么张口说出来的
阿白 回复 丢了猫咪 08-19 12:14
实话不愿听?那就活在你的梦里吧,这是24年统计的,有数据支持
野生攻城狮
六七月份我们这个工业区还有不少于30间厂贴招聘广告的,这个月全部撕了,仅剩的几张走近一看也是涂去了电话号码和落款的残纸。
兵哥
为啥不能和员工商量一下,自己已经交的,公司帮你交,工资扣,不还是一样啊,不行再做下一步打算
王木木9527 回复 08-15 14:07
商量的没用,白纸黑字都不行,员工做满一年后只要去劳动局,就会判补齐一年社保另外罚一个月工资给员工,世上只有太阳和人心不可直视,你赌不起的
用户16xxx63 回复 08-15 13:19
有没有可能员工拿了20,企业拿了80
用户15xxx72
初创公司门槛更高了
天涯共明月
一个月多花一万多,老板顶不住,主要是你们效益不好
ampamp随缘ampamp
本来很多小店或者小公司的老板都很难,只不过挺着而已,虽然挣得和打工差不多但是自由。强制交社保导致很多小老板终于坚持不下去了只有关门
sky
有下午茶的单位已经是天花板了啊
德行饮茶
当前环境下应该首先是保就业,然后再慢慢的有序的推进社保
天乐 回复 08-15 22:51
有序推进好多年了,不强制,就会永远有序下去。
不见了,昨天
就拿我工作这小加工厂,谈工资的时候就交社保和不交社保两个让员工选,不交社保多一千,现在强制交这一千肯定就拿不到了。4000工资少一千家庭压力大增。低收入人群一个家庭两口子一个月少2000现金可以想象一下压力多大
拒绝呼吸
那些吼着给员工交社保的大企业,我怀疑这个政策还没出来就知道了,吼出来就阔以先赚一波声望[并不简单]
脱鞋扔芒果 回复 08-15 11:37
人家商讨的时候都知道了
東正西邪
打工人那点肉都想割,这样老板下雨天不被雷劈算走运了,还想发达,我呸!
广和
核心问题是员工们自己普遍觉得50年后可能拿不到这个保障
东方木
十几年前,那时经济大环境还不错,什么环保什么劳动法什么五险一金,该怎么严抓都行,现在经济大环境恶劣,就应从宽管理,让经济循环加速才是正路
用户15xxx95
有时压死骆驼的稻草就是一条很好的规定和建议,本来就要夸了,只需要轻轻推一下,还能怎么着。社保交起?效益就好转了?太卷了,行业竞争环境相当残酷!不会只有这一家,很多会倒!阵痛不可避免!以前没有算上这个成本,现在开始要算上,产品价格会提高,都上来就好了!
用户70xxx17
我就问了,12个人交社保需要多少钱?
王木木9527 回复 08-15 14:10
将近两万块,对于效益不好的小微企业就是压死骆驼的最后一根稻草
亲戚 回复 08-15 18:34
一人一年2万多,12个人,一年30万不到点
lxt_hzx
所以淘宝也就是 零几年,要是现在也活不下去,
一万年
正常啊,开不起就倒闭,让给别人,
洪流
这种公司倒就倒了
拂晓
别的行业我不知道,但工程项目这种3百万的项目到尾端工人手上就只有三四十万了,我不觉得一点工人社保会影响到工程,只要中间随意砍掉赚钱最少的那个转包环节都绰绰有余了
Dirge 回复 08-16 09:53
工程的你能正常领到工资就不错了
拂晓 回复 Dirge 08-16 10:34
这属於另外一个问题了,再说了交社保不是更有利于追讨工资吗?
微尘
反正没工作的人多的很,再多几个又何妨。
A00最佳方案
我敢说喷这个公司的都是打工人,如果他们创业开过公司不会说出同样的话
银色黎明 回复 08-15 17:14
这种老板本身就该淘汰,连工人低保都承担不了,做什么生意
Dirge 回复 银色黎明 08-16 09:57
废物一个,想要保障怎么不去国企单位里面呆着
大宋遗民
必定造成大量企业关门,大量人员被裁,为了养老金缺口,不降低高额养老金人员的养老金,却对原先就艰难撑着的企业下手
用户18xxx56 回复 08-19 10:32
他们就喜欢杀鸡取卵,对自己没影响的事
黄祥欣
本来公司每月能净赚2万的,现在交了社保赚的不到一万了,还要担风险,还不如打工。
tom
走了好!大家好!
秋叶
涨价就好了,为什么要跑,就像我干中介的,老板说给我们全员交社保,西安有 4 万中介,一个人 1700×12=20400,20400×40000=816000000,一年 8 亿而已,中介费涨一个点就行了,或者西安的中介减少到 5000 人 以内,以后尽量别老看房,看了就买就行了
三条腿的蛤蟆
把小作坊搞没,下一波就是物价上涨了,强制社保,中小型企业想维持下去只有下调工资跟上调产品价格了
刘UC大华
工厂以前能赚外国的钱,现在出口减H了,只能赚国内的钱,内部循环。
丢了猫咪
你这种谣言真的恶心,都2025年了。还是有人相信。两张图,一段文字就能谣言,举报了
出前一“丁”
其实就是供大于求,毛利太低,大家手上又没钱消费,产品升价更加卖不出去,只有想办法发展科技,大幅度提高产品毛利,赚外面的钱才是正路
用户10xxx82 回复 08-18 10:04
出口不行导致的,卖不出去
123
职工医保交满20年,没到退休年龄应该可选继续交与不交
用户10xxx85
现在是供大于求,产能过剩了,那怎么办?发动战争到是可以短期解决,但会把你的客户和潜在客户都打死了,(美国欧盟日俄澳)。到那时怎么办?只有缩减产能了,那要肯定是先缩落后产能了。至于失业,国家给了出路,都不看新闻联播啊,家政等需要纯人工的行业现在是朝阳产业,真的很赚,现实就是老年人存款占大头。另外就是等西部大开发,解决壮劳力出路。
达人哥哥
破而后立!一些高能耗,低效率,又拼命压榨工人的公司就该垮掉!难道死了张屠夫就都吃全毛猪?一切都会好起来的!你们不要小看了中国人的生存智慧![拍手]
奋斗
工人九十年代初开始缴费的,事业单位缴费时间更短,也就是十多年,现在退休的老头大妈开着高退休工资的大多是没有缴社保的或者是等同于交过社保的!这些人退休金都叫后来足额缴纳社保的人来交这合理么?在职的缴纳的社保不够用是交社保的人造成的么?作为企业男职工,从开始缴纳社保政策实施到现在还都没六十没退休呢!
pao49033
社保不应是负担,应该是你经营成本的一部分,是你售价里应该包含得成本。是你疯狂内卷时不应该踩的红线。
文彬
不要怕,不给老板剥削的机会,不要怕失业,大不了回家当主播啊,年入百万洒洒水啦。全民直播带货。又自由又挣钱多好😂让老板后悔没有你给他挣钱😜
暗恋桃花源
说明这个公司本来就不咋样
用户11xxx17
45岁还缴个毛,你50岁开始缴,得缴到七十岁,不能补,得缴够,能活到七十岁还是个未知数呢?
翔泽
你同学怎么不发帖?为什么这一类帖子 都是什么 同学的 朋友的 邻居的 就没有自己的?
羊驼驼
有实力的公司吸血,没实力的公司更加吸血
髅豳
公司不是没利润,而是现在都是三角债,现金不多,期票一堆,但问题是社保只收现金啊
用户10xxx85
就靠社保这点钱活着的公司,本来也活不下去的。
打劫脚底板的强盗
小工厂利润低。没什么赚钱的门路,再交社保呵你妹利润了,不如直接关门吧
Tzuzwei84
跑路与交社保有锤子关系,小编蹭流量罢了。
用户15xxx49
建议社保应该纳入税收中,不应让企业个人缴纳。
用户10xxx85
这种就靠员工社保这点钱或者的公司不倒???
用户71xxx55
胡扯,社保都是按照最低标准缴纳的,TM的根本就没几个钱,12个员工就按照最低标准,也就几千块钱不到。因为这倒闭 根本不现实,肯定是之前靠偷税漏税活着,这会要彻查账本了,就跑路了
用户18xxx56 回复 08-19 11:10
最低社保需要1400元不到一个,你自己算12个要多少
用户10xxx71
最重要线上平台的监管要更加严格,包括交社保交税
用户15xxx76
不交社保的小公司怕有80一90%吧[捂脸哭][捂脸哭]
用户10xxx63
这年头,能创业开个厂子,准时给人家发工资不拖欠,我就狠佩服这个老板了,管他社不社保。中国失信被执行人,一大半是创业欠债,在次是还不起房贷
t_boy2000
倒闭了好,看谁还敢压榨这12位兄弟!
用户15xxx46
说不定找工资更高工作
猴子逗逼
这12个人工资高吗?
阿卡不卡
本来工作岗位也不算多,现在好了,更少了
丁把儿下雨
没钱的免强维持的就黄了吧
潜龙勿用
像这种连招呼都不打的就直接跑路了,我看即使以后挣了大钱了也是连招呼都不打交直接卷款跑路了,应该庆幸扼杀在苗头!
老司机 回复 08-15 21:07
公司赚了大钱和员工什么关系,分给你过?
待你长发及腰蹲坑注意发梢
l 来。@99 8
爸爸
劣币驱逐良币的游戏停了对市场对劳动人民对社会环境都是利好。
用户10xxx48
现在吃喝玩乐,60后在上班[开怀大笑][哭笑不得]
用户10xxx46
都去捐非洲了[滑稽笑]
一步一想
为什么你们不开公司,开了我给你们打工
森林
和交社保没有任何关系,就是倒闭了,为了省其他费用。
有些事我也听说过
送外卖不也要交社保
掌柜的
做老板要承担各种风险,必须要去有高回报,如果投入大把资金,冒着进去喝茶的风险挣得和员工一样多,那还不如去打工。既然企业没利润了,那就散伙呗,员工爱去哪去哪,爱找谁养老就找谁养老
银色黎明 回复 08-15 17:13
那就是老板能力不行,你就去打工,做什么老板
天乐 回复 08-15 22:54
当老板当成跟员工一样赚钱,那就老老实实去打工吧
HSJ梦之吻
我赚的钱都不够帮员工买社保,当然直接关门[滑稽笑][滑稽笑]
箭竹之翼
没能力开啥公司,不就是想贷款跑路吗?谁不知道阿
用户36xxx07
剥削员工的企业还是关了吧!把机会留给合法企业[滑稽笑]
用户10xxx35
供大于求
随遇而安
日子最不好过的应该是那些第三方劳务派遣吧
微笑
国家应该好好管管这些造谣的自媒体。
红尘飘零
一点抵抗风险能力都没有的公司,还想保是森么心态,一个小小的工伤事故就会跑路,居然还认为有保障。
用户10xxx35
倒了好,让位给好公司
用户10xxx21
没名没姓,全靠编。
狗爷
怕社么可以领失业金。一年都没交过,不好意思先缴一年
枯藤老树昏鸦
倒闭,活该
水厂
简单,直接给员工若干股份;股东给自己公司干活,月月分红不就得了。
用户15xxx24
那些说不买社保就该倒闭的,你是想让物价再涨一涨,让广场舞跳的更欢
祗是过客
以后这老板是继续开公司 老实给员工交社保 还是出去打工 找个有社保的还是没社保的 大家猜他会怎么选
青青
趁早关门,交不起社保,你们还想双休呢?
用户61xxx83
物业这块,业主都觉得物业费贵呢,还社保?
就是不买房
还有就是饭店商超的员工工资特别低!一月三四千,社保你能交多少?
ICEACE
社保都交不起,这种单位根本不需要去干
用户51xxx19
我但是希望先把双休的问题解决下,还有八小时工作制,被强制996 拿那些所谓的加班费。
用户10xxx07
老板关门后去干嘛呢?去打工让别人给你3000,然后给你交个社保?是不是觉得3000+社保能开得起车,住得起别野?短视的人才关公司,要自身多找原因,天下打工仔是富不起来的,养好一个家都要很努力的!
用户10xxx71
正经公司根本不会纠结社保这个问题
总有刁民想害朕
其实这种小厂早都该倒了,交社保只是一个借口
peace王
招些退休的,工资低还没社保。
作死的A娘
老是在说买社保多少年后才能领医疗保险报销是一点不提反正我妈子宫癌动了手术后每个月几大千的药报销下来就几百块钱
深度锐评
没实力就不要当老板,社保不是早就要交了么,靠剥削是做不大的
迫击炮哥vol
我一直觉得,单位给员工缴纳社保,这不是再正常不过的吗?
乾 メ
没利润关闭好,避免各行业内卷压低价大家都没钱赚,
李二胆
最近不好,好的时候也没见优待员工呀