过去那种“埋头苦干、少说多做”的职场老黄牛哲学，现在越来越像个坑。 这套做法只会让你变成一颗好用的螺丝钉，但螺丝钉也是最容易被替换的。 职场的本质是价值交换，不是简单地出卖时间和体力。 很多人最大的误区，就是以为上班只是为了图那份死工资。你的薪水，是你创造价值的直接体现。所以，别再搞那些情绪内耗，也别参与无意义的争执，把精力全部用在能提升自己价值的事情上。这才是真正的高情商搞钱。 有本事不等于别人就得看得到。你得主动让自己的能力被看见，别傻等领导来“发现”你。项目干完了写个复盘，开会时主动分享观点。你就是你自己的产品，得亲自下场做营销。 只靠一份工作收入，风险太高了。现在所谓的“副业刚需”，其实就是给自己建一道防火墙。手里有牌，心里不慌，你才有底气对那些不合理的要求说不。 更要懂得识别那些不断打压你、否定你的管理方式。你的价值不需要别人来定义。劳动法也不是摆设，它是保护自己的最后武器。 真正的职场好运，其实就来源于一件事。 你不再把自己当成一个被动的打工者，而是自己职业生涯的经营者。
