R字签证是需要用人单位申请，才能获得《外国高端人才确认函》，有了这个“外国高端人

R字签证是需要用人单位申请，才能获得《外国高端人才确认函》，有了这个“外国高端人才确认函”，申请人才能向大使馆提交R字申请签证。

所以，R字签证持有者一进来后，就可以直接办理“外国人来华工作许可”，并且是绿色通道，办理很快。

因此，R字签证虽然不是传统的工作签证，跟Z字工作签证是有区别的，但也近似工作签证。

而K字签证则完全不一样，K字签证是不需要用人单位邀请，所以，K字签证并不是工作签证。

K字签证持有者进来后，目前公开说法只是说允许从事“交流及创业、商务”等活动。

目前还没有明确说法来确定K字签证能不能就业，这取决于到时候K字签证细则出来后，允不允许K字签证持有者去申请“外国人来华工作许可”。

如果允许K字签证持有者申请“外国人工作许可”，那么K字签证就是一个“找工作签”，按照那篇文章的说法：“在他们持有K签期间，他们可以和中国的用人单位和合作伙伴有一个双向选择的时间”。

如果不允许K字签证持有者申请“外国人工作许可”，那么K字签证才是一个单纯的“交流、创业、商务”活动的签证。

现在网络上有些人在明确说K字签证不是工作签证的时候，过于强调K字签证不能工作，而忽略K字签证可能可以找工作，这容易起到“反向预期管理”的效果。

因为在多数民众理解里，“不能工作”，就包括“不能找工作”。

如果到时候落地细则能明确K字签证也不能找工作，那自然最好，基本就不会有舆论争议。

但假如到时候落地细则明确K字签证是可以找工作，那会超出很多人所理解的“不能工作”，就会有新的舆论争议。

单从我自己喜好来说，我是希望最好能不允许K字签证申请“工作许可”，但政策落地情况，并不以我主观意志为转移，我只能提建议。

如果说，到时候细则落地是允许K字签证就业，那么我也希望能给K字签证的就业方向，加一些限制。

假如能严格认定筛选出真正的“青年科技人才”，那么这样的人从事的就业方向，理应也应该是科技领域跟其专业对口的方向，，这样才符合其“科技人才”定位，符合政策初衷。

万一审核过程时出现漏网之鱼，让一些并不是科技人才的庸才进来，所以需要从制度上对“青年科技人才”就业方向做硬性限制，堵上漏洞。