马云都没想到 拼多多用了这一招 直接把员工忠诚度买断了！ 其他公司彻底傻眼 以前说画饼充饥 现在人家直接上真金 10年老员工拿100克金鸡 5年的得11克金戒指 3年的也有刻名金饰 不是发购物券不是搞团建 是能揣进兜里的硬通货 是能传给下一代的实在东西 你这边还在抠搜绩效扣钱 人家那边用黄金砸出归属感 你这边天天谈企业文化 人家直接把文化熔在金子里 别再说员工没忠诚度 是你给的筹码不够分量 别再怪人才留不住 是你没把真心换成真金白银 那些还在玩文字游戏的公司 现在估计脸都绿了 想跟风发黄金吧 成本扛不住 不发吧 员工眼神里全是对比 这哪是发福利 这是给整个行业立了个标杆 以后员工跳槽先问 你们家满几年发黄金 毕竟口号再响 不如手里的金子闪亮 承诺再多 不如实实在在的分量 你觉得其他公司 能接住这波黄金冲击吗 还是只会继续画更大的饼
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用户18xxx80
都在学雷布斯博眼球，和狗东一样不弄出点花样都睡不着了。