职称与工资挂钩合理吗?感觉还是比较合理的。 职称是你工作成绩的集中体现,是你荣誉、业务能力等各方面的综合考量。 有句古话说:多劳多得。相对来说,干得好,成绩好,业务能力强,职称就高。当然工资就高。 当然,我也不否认,不管哪个单位,都有浑水摸鱼的,一辈子平平无奇,根本没在业务部门工作过,却不知道在哪个渠道弄了一些业务能力证书,靠这个,评上了职称。 林子大了什么鸟都有。不奇怪。

职称与工资挂钩合理吗?感觉还是比较合理的。 职称是你工作成绩的集中体现,是你荣誉、业务能力等各方面的综合考量。 有句古话说:多劳多得。相对来说,干得好,成绩好,业务能力强,职称就高。当然工资就高。 当然,我也不否认,不管哪个单位,都有浑水摸鱼的,一辈子平平无奇,根本没在业务部门工作过,却不知道在哪个渠道弄了一些业务能力证书,靠这个,评上了职称。 林子大了什么鸟都有。不奇怪。

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