古特雷斯急得团团转，但联合国已起不到作用了，那就解散吧！ 最近，联合国秘书长古特雷斯发出了警告，称联合国面临资金短缺问题，迫使它裁员近2900人，减少18.8%的人员编制，虽然表面上是因为钱的问题，但其实根本的问题在于联合国缺乏足够的权力。 回想安南时代，虽然经费紧张，但联合国依然敢于与美国对抗，逼迫美国履行缴费义务，如今，联合国在俄乌冲突中的无力表现，正是这一权力缺失的缩影，安理会常任理事国的否决权让很多决议无法通过执行，联合国无法有效进行维和，也无法推动全球停火。 安南时代，联合国至少保持了一定的权威，推动了人权理事会的改革，但今天安理会的改革进展缓慢，全球南方国家的声音往往被忽视，五个常任理事国的否决权成了“免死金牌”，这让许多小国和弱国无法获得平等的发言权。 联合国的机构不断膨胀，每年召开两七千次会议，撰写了无数重复的报告，花费了3三万六千亿美元，但却未能有效解决全球问题，反而加重了冗余体制的负担。 每当全球遭遇冲突或灾难，联合国常滞后介入，未能充分履行职责、发挥应有作用，转而依靠他国介入化解问题，这样一来，联合国的权威性与公信力大幅受损。 更令人失望的是，美国不仅拖欠联合国的会费，还通过退出多个联合国下属机构，试图建立替代体系，削弱联合国的多边主义地位，这种行为无疑给联合国的权威带来了沉重打击。 但联合国的问题并非无法解决，关键不在于解散它，而在于打破“霸权”规则，改变决策机制，让它更加公正，适应现代世界的变化，如果能够实现真正的改革，尤其是安理会的改革，让所有国家的声音都能平等表达，联合国就能更好地发挥它的作用，维护全球稳定和文明的底线。 现在的联合国，已经很难独立推动全球事务，原因不仅仅是缺少资金，更在于它的权力结构过时，无法应对当今复杂的国际局势，如果联合国能够在这方面进行根本性改变，才能重新找回它的公信力和影响力。 而这需要大国之间的共识与合作，特别是如何限制安理会常任理事国的否决权，确保决策能够真正代表全球的利益，而不仅仅是少数几个大国的意愿。 总的来说，联合国要想恢复它的核心作用，必须突破目前的权力壁垒，推动更加公平、公正的改革，只有这样，联合国才能在全球化日益加深、国际关系复杂化的背景下，真正为全球的和平与稳定作出贡献。
