换多了工作才知道，关于判定“领导好坏”的6大黄金定律，真的是一点都不带错的：

1、年纪大还没坐上领导位置的，一般人都挺好的；

2、跟着完全靠自己从底层爬上来的小领导混，一般都挺累，因为这样的领导特别能抠细节；

3、年纪大却刚当上领导的，谨小慎微的让人崩溃；

4、40、50岁的女领导，大多心眼小不说，工作精力还特别旺盛；

5、那些让你有点啥事直接找+2级领导的，嘴里说“我不反对越级汇报”的，你很难指望他给你扛事的；

6、苦出身的领导，做他的下属会更苦[捂脸]

我能想到这6点，欢迎大家补充…