卫生院内科一主治医师，去年因为绩效发放不均，跟一把手闹得不愉快。他天天看见一把手转科室，就絮絮叨叨地说绩效发得不公平，怎么怎么的？一把手特别烦他。

端午时候，主治医师让实习生看门，自己偷偷跑回家吃饭，被一把手抓了个正着。一把手不仅扣他钱，还要给他一个处分。

他惹毛了，天天跑到办公室查一把手的去向，有迟到的有没打卡的，他都记录下来。然后投诉到纪委。

一把手有点受不了了，给内科绩效重新核算，给了他们一个合理的分配方案。主治医师也就算了 。

据说内科其他医生都很感激他，因为他这么一折腾，绩效发放的大家都满意了。