这个老板火了！下雨天几个女员工送孩子迟到，老板看到后一番话语让人醍醐灌顶！网友：“这是真正的体谅员工，人性化管理！”
暴雨天，几个女员工送孩子上学迟到了，到门岗打卡时正好撞见老板，顿时紧张得不行，主动说该罚款罚款，认了。
结果老板说：“没事，快进去吧，衣服都湿了，里面有工作衣。”
员工进去后，经理跑来请示怎么处理。老板说了这么一番话——
“这种特殊天气，你自己都难做到不迟到，不能卡太死。尤其女职工，对钱计较。有些单亲妈妈送孩子开得快，万一闯祸麻烦大了。她们挣的都是辛苦钱，千万别扣。暴雨天能安全到岗，比准时打卡好一万倍。将心比心，你心里爱她们，她们心里有数，会热爱这份工作的。迟到10分钟20分钟没关系，真迟到一两个小时问题也不大。没必要在考勤上斤斤计较。”
说实话，看到这段话我愣了好久。
我们见过太多老板把考勤当尚方宝剑，迟到一分钟扣五十，下雨堵车是你的事，孩子生病也是你的事。在他们眼里，规矩就是规矩，人情靠边站。
可这位老板说得太通透了——安全到岗比准时打卡好一万倍。
这句话背后，是把员工当人看，而不是当机器。机器才不在乎路上是不是暴雨倾盆，机器才不需要先送孩子再赶路，机器没有一身湿漉漉的狼狈。
他还说“你心里爱她们，她们心里都有数”。这话听着肉麻，却是大实话。员工不是傻子，老板是刀子嘴豆腐心还是真拿他们当牛马，每个人心里都有一杆秤。
一个愿意在暴雨天放你一马的老板，值得你在这家公司多待三年。因为你清楚，关键时刻他不会见死不救。
将心比心这四个字，说起来轻巧，做起来太难。这位老板做到了，也希望更多老板能做到。
毕竟，制度的温度，决定了一个企业的厚度。那些斤斤计较的考勤，扣掉的不仅仅是钱，还有人心。