昨晚饭桌上，先炸开的不是菜，是两口子的火气。
为了30岁、在家待业的儿子要不要先把灵活就业社保医保续上，一年大概要一万五，话还没说透，老公就顶了回去，觉得这是在给孩子递“懒”的梯子。
可这事又没那么轻飘。
儿子原来在杭州一家互联网公司上班，去年被裁后，一直没碰到合适的岗位，空档一拉长，社保医保就成了眼前的坎。
家里有退休金，还有两套房出租，日子说不上紧，可有托举能力时，到底是先托一把，还是硬逼着他自己趟过去，真容易吵翻天。
有人觉得，续上保障是给孩子留后路；也有人担心，钱一出，斗志就松。
很多家庭卡住的，从来不只是这1万5，而是那句没说出口的话：孩子到底该被保护到什么程度。
