《央国企梯队大揭秘！不同梯队的薪资、专业、机会差异这么大，打工人该怎么选？》 想进央国企的朋友看过来！今天咱们好好聊聊央国企的梯队那些事儿，从薪资福利到专业要求，再到企业层级，掰开了揉碎了给你讲明白，让你心里有个谱。 先看第一梯队，像兵器装备集团、航天科工、航天工业这些企业，那是真厉害。人家要的是硕士研究生起步，专业涵盖机械类、经济管理、飞机制造、控制工程、计算机等等。薪资福利更是没话说，第一年25w起，第二年40w起，还有安家费60w，七险二金，而且985、211的还能进总部。就说这航天工业，光听名字就觉得牛气冲天，能进这里的，那都是行业里的精英。还有医药集团，部分部门岗位本科即可，也给了不少人机会。 再看第二梯队，国家电网、中国烟草、三桶油、三大运营商、五大国有银行，这些可都是咱们耳熟能详的巨头。它们要求本科起，专业有人力资源、金融类、电气自动化、平面设计、市场营销等等。薪资第一年15w起，第二年20w起，是公务员的1.5-2倍，七险二金。中国烟草的福利待遇一直是大家津津乐道的，国家电网也是很多电气专业学生的梦中情企。 然后是第三梯队，华润集团、保利集团、中粮集团、中建集团等企业也不容小觑。本科起，专业包括土木工程、建筑学、给排水、国际贸易、数据分析等十多个专业。薪资第一年10w起，第二年15w起，有六险二金、五险二金、五险一金的区别，部分企业专科可报名。像中建集团，在建筑行业那是龙头老大，很多土木工程专业的学生都把它作为就业目标。 这么一看，不同梯队的央国企在招聘要求、薪资福利上差异还真不小。有人可能觉得第一梯队门槛高、薪资高，值得拼命往里挤；有人觉得第二梯队企业名气大、福利好，也很不错；还有人觉得第三梯队专业覆盖广、门槛相对低一些，也是个不错的选择。 那对于咱们普通人来说，到底该怎么选呢？是冲着高薪和高门槛的第一梯队努力，还是选择名气大、相对稳定的第二梯队，又或者是考虑专业对口、门槛较低的第三梯队呢？你会根据什么来选择央国企的就业方向呢？央国企求职条件 央国企就业 央国企求职就业 国企待遇 央国企就业推荐 央国企机会 国企岗位
