很多人觉得到手工资6000块钱，工资比较低，但是很多人却不明白，公司每个月最低总成本要8200元

一个公司员工到手工资6000块钱，税前工资在6700多，而公司每个月最低却支付要8200元。

我们按照天津最低5140基数算，交完五险和个税差不多要700块钱。


那公司额外还要再掏多少钱呢？

公司按照5140基数要交16%的养老，10%的医疗，0.5%的失业加0.5%的生育，还有工伤大概1400块钱，加上公积金最少要1500块钱。

所以税前工资6700多，再加单位额外多交的1500多，一共是8200块钱

说白了，你到手6000块钱，公司实际要掏8200多块钱。这是为什么很多私企倾向按最低基数交设备的主要原因，因为能省一大笔开支。

所以一个人如果按照劳动法规定的时间，一天工作8小时，周末双休，一个月工作176小时，如果扣除五险一金，每个月的税后收入能够在4000块钱，就算是比较不错的收入了，哪怕能挣3000块钱也算可以了

很多人一个月能挣六七千块钱，并不是因为你的工资有多高，而是因为你工资里面有一部分钱是通过加班挣来的，这也是为什么很多工人愿意加班的主要原因，因为加班可以多挣钱，可以多挣1.5倍，两倍的工资

如果严格按照劳动法规定的时间扣完五险一金，大多数人一个月工资也就3000多块钱儿，为了多挣钱就只能加班。