[浮云]韩国扔出一枚“人口炸弹”：70岁以上老头老太太人数居然超过了20多岁的年轻人，这可是史上头一遭啊！ 韩国刚爆出个让全世界咋舌的消息，70 岁以上的老人数量第一次超过了 20 多岁的年轻人。国家数据处的统计显示，2024 年韩国 20 多岁人口只剩 630.2 万，比前一年少了 19.3 万，这已经是连续第四年下降，2020 年还有 703 万呢，四年间少了整整 70 多万。 反观 70 岁以上的老人，去年一年就多了 20 多万，总数冲到 654.3 万，这可是自 1925 年有统计以来头一回出现这种情况。 这个国家的 “变老” 速度肉眼可见，人口负增长根本刹不住车。新生儿数量连年暴跌，2023 年才生了 23.5 万，12 月单月更只剩 1.6 万，创了历史最低。死亡人数却一路走高，2023 年死了 37 万多，一进一出，总人口一年就少了 11.37 万，这已经是连续第五年减少了。 年轻人不敢生孩子是根源。15 到 29 岁青年失业率突破 8%，大企业招人近三成优先选有经验的，刚毕业的大学生想找份稳定工作比登天还难。 首尔有个小伙子毕业三年换了四份临时工，每份干不到半年，房租占去工资一半，连谈恋爱都不敢想。就算找到工作也难逃压力，首尔一套普通公寓价格是年轻人年薪的十几倍，有人算过要不吃不喝 23 年才能买得起房。 养娃成本更吓人，从幼儿园到大学得花 3.8 亿韩元，差不多 200 万人民币，够在济州岛买套海景公寓了。 政府撒钱催生根本没用。釜山有的区给新婚夫妇发 10.5 万人民币补贴，仁川承诺养娃到 18 岁给 1 亿韩元，可这点钱在高成本面前不值一提。 更糟的是政策还添乱，有的公租房只给女性，直接激化性别对立，年轻人连婚都不想结了。职场对女性更不友好，不少女性入职要签 “三年不生娃” 保证书，生完孩子 70% 会被降职降薪，谁还敢轻易怀孕。 釜山有个 72 岁老奶奶开便利店，说养老金只够吃饭，孙子的学费补贴全靠看店挣。更揪心的是养老金池子快空了，领取的人比 2020 年多 25%，缴费的却少了 50 多万，政府预测不改革 2056 年就会耗尽，就算 2026 年开始把缴费率从 9% 提到 13%，也只能推迟到 2071 年耗尽。 社会面貌已经开始大变。今年有 176 所小学招不到一个新生，比去年多 31 所，农村好多小学改成了养老院。 0 到 17 岁孩子只剩 707 万，比 10 年前少 23%。反过来养老院一床难求，单人家庭里近两成是 70 岁以上独居老人，生病都没人照顾，全靠社区志愿者帮忙。 劳动年龄人口也在减少，2024 年 15 到 64 岁的人少了 28.3 万，制造业、建筑业缺人，年轻人却因为不稳定不敢去。 这事儿哪是发点补贴、喊句口号能解决的。本质是年轻人没工作、没房子、没希望，自然不敢生；老人没足够养老金，只能接着干活；新生儿少了，未来没人缴费养老，形成死循环。 但光州的试点给了点希望，搞 “弹性工作 + 远程办公”，新生儿家庭能申请 4 小时工作制，生育率居然涨了 0.15。男性育儿休假率从 2% 涨到 28% 的变化也说明，制度创新比撒钱管用。 韩国的例子戳破了一个真相：生育率从来不是靠钱堆出来的，得解决年轻人的生存焦虑，让他们觉得生娃不是豪赌。只要能打破结构性困局，让每个年龄段的人都有盼头，人口齿轮总有重新转起来的可能。 （主要信源：财经社——韩国70岁以上人口首超20多岁人口）
